Voor het aannemen van werk gelden wettelijke bepalingen. In een aannemingsovereenkomst ligt de nadruk op schriftelijke afspraken tussen aannemer en opdrachtgever over het tot stand brengen van werk van stoffelijke aard. Als het gaat om niet stoffelijk werk, is er sprake van een overeenkomst van opdracht.
Deze modelovereenkomst geeft handvatten voor het opstellen van een aannemingsovereenkomst. Uiteraard kunnen er bedrijfs- en/of branchespecifieke bijzonderheden van toepassing zijn, die zijn niet opgenomen in een algemeen voorbeelddocument. Het is dan ook aan te raden de overeenkomst door te nemen met uw advocaat.
Onze handige documenten zijn alleen toegankelijk voor leden.
Bent u al lid? Log dan in aan de rechterzijde van de pagina (of onderaan op mobiel).
- *Let op ! Contracten en juridische documenten kunnen onderhevig zijn aan veranderingen als gevolg van wijzigingen in wet- en regelgeving. Derhalve is het verstandig om contracten na het aanpassing te laten screenen door een advocaat.